¡Jornada laboral de 40 horas y 2 días de descanso!… ¡Ya!


La Paz (California) — El PRI en Baja California Sur fijó postura contra lo que calificó como una “simulación” por parte de Morena en torno a la reducción de la jornada laboral, y afirmó que respaldará únicamente una reforma que garantice dos días de descanso efectivos para las y los trabajadores.

La dirigente estatal priista, Roxana Higuera Espinoza, sostuvo que el planteamiento impulsado por Morena no representa una mejora real, ya que —según su análisis— mantiene el esquema de seis días de trabajo por uno de descanso, permitiendo semanas laborales que pueden rebasar las 50 horas. Por esta razón, adelantó que el PRI votará a favor en lo general, pero en contra en lo particular del dictamen, al considerar que no asegura un descanso auténtico ni un cambio de fondo en las condiciones laborales.

Higuera Espinoza subrayó que la discusión debe centrarse en una reducción “verdadera”, que no se limite a mencionar las 40 horas, sino que transforme la lógica de la semana laboral para establecer cinco días de trabajo y dos de descanso, sin afectar salario ni prestaciones. “No se trata de redistribuir las horas para que todo siga igual; se trata de garantizar dos días reales de descanso, que es lo que entiende cualquier persona trabajadora cuando se habla de una semana laboral moderna”, expresó.

Asimismo, criticó que la propuesta de Morena —aunque presume una jornada de 40 horas— pospone su aplicación hasta 2030 y, al conservar seis días laborales, mantiene el desgaste acumulado para la población trabajadora, sin traducirse en una mejora directa en la calidad de vida.

La presidenta del PRI en el estado destacó que este debate cobra especial relevancia en Baja California Sur, donde una parte considerable del empleo se concentra en servicios y turismo, sectores comúnmente asociados a jornadas extensas y esquemas limitados de descanso. En ese contexto, consideró indispensable construir un nuevo modelo laboral mediante diálogo y coordinación con organismos empresariales y productivos, como el Consejo Coordinador Empresarial de La Paz y de Los Cabos, además de COPARMEX, CANACO, CANIRAC y otras representaciones del sector.

En contraste, aseguró que la propuesta del PRI plantea 40 horas efectivas, dos días obligatorios de descanso, mecanismos de control y registro de horas extra para prevenir abusos, y apoyos fiscales diferenciados con el fin de proteger el empleo, en especial en micro, pequeñas y medianas empresas.

“Baja California Sur necesita un modelo laboral que cuide la salud, la vida familiar y la dignidad de las personas trabajadoras. Estamos a favor del descanso real, no de reformas que solo cambian en el discurso”, concluyó.


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